Neukundengewinnung

Neukundengewinnung.
Ohne Stückwerk.

Wir bauen Ihr digitales Neukunden-System: Website, Inhalte, Google Ads und Meta Ads — abgestimmt aufeinander, alles aus einem Haus. So bekommen Sie planbar Anfragen — bei minimalem Aufwand für Sie und vollkommen transparent durch klare Auswertungen.

Anfragen in Rekordzeit

Ihre Lösung maßgeschneidert, Ihr Aufwand minimal

Monatliche Berichte & Meetings

Keine Mindestlaufzeit, kein Mindestbudget

Jetzt anfragenReferenzen ansehen

150+ Kunden vertrauen bereits auf uns.

Das Problem

Warum Neukundengewinnung oft scheitert.

Die meisten Unternehmen haben irgendwas — eine Website, hin und wieder eine Anzeige, einen Social-Media-Account. Aber nichts spielt zusammen. Das Ergebnis: Die Website wird kaum gefunden. Anzeigen schicken Besucher auf Seiten, die nicht überzeugen. Inhalte erreichen Menschen, die gar nicht kaufen wollen.

Wer heute neue Kunden gewinnen will, braucht kein weiteres Tool. Sondern ein System, das Sichtbarkeit, Vertrauen und Kaufimpuls verbindet.

Die Lösung

Und wir die Antwort darauf haben.

Wir denken Neukundengewinnung als System. Statt isolierter Maßnahmen kombinieren wir Analyse, Strategie, Website, Inhalte und Kampagnen zu einem abgestimmten Prozess. So erreichen Sie genau die Menschen, die nach Ihrer Leistung suchen — auf Google, auf Instagram, auf Facebook. Mit Inhalten, die überzeugen. Auf einer Website, die verkauft.

Vorteile

Mehr Anfragen. Mehr Klarheit.
Weniger Aufwand.

Bewerbungen in Rekordzeit

Statt monatelang auf SEO-Effekte zu warten, bringen unsere Kampagnen erste Anfragen oft schon in den ersten Tagen.

Minimaler Aufwand, maximale Wirkung

Wir übernehmen Strategie, Umsetzung und Optimierung. Ihr Beitrag beschränkt sich auf wenige Stunden Feedback – den Rest erledigen wir.

Ein System statt Stückwerk

Website, SEO, Google Ads, Meta Ads — alles abgestimmt, alles aus einem Haus. Sie haben einen Ansprechpartner, nicht vier.

Nachhaltige Wirkung

Mit unserem ganzheitlichen Ansatz bauen wir Ihre Arbeitgebermarke gezielt auf und sorgen dafür, dass Sie langfristig attraktiv für Talente bleiben und nicht nur einen kurzfristigen Bewerberboost bekommen.

Flexibel & fair

Keine Mindestlaufzeit, kein Zwang. Sie entscheiden jederzeit, ob und wie lange wir zusammenarbeiten.

100 % Transparenz

Regelmäßige Berichte und Meetings machen Erfolge und Optimierungen jederzeit nachvollziehbar – keine Blackbox, sondern Klarheit.

Persönliche Betreuung

Ihr fester Ansprechpartner begleitet das Projekt durchgängig – und ist auch außerhalb klassischer Bürozeiten für Sie erreichbar.

Persönliche Betreuung

Ihr fester Ansprechpartner begleitet Ihr Neukunden-System durchgängig — auch außerhalb klassischer Bürozeiten erreichbar.

Referenzen

Ergebnisse. Keine Versprechen.

Case Study: eSENtia

87 % Auslastung in 13 Tagen.

Ausgangslage 
Drei Monate vor Eröffnung stand das Pensjonat eSENtia bereit: modern eingerichtet, perfekt gelegen — aber fast unsichtbar im Netz. In der ersten Woche blieben die Buchungen fast aus. Es fehlte eine Strategie, die internationale Gäste direkt erreicht.

Lösungsansatz
Wir entwickelten eine zweisprachige Buchungsstrecke für deutsche und polnische Gäste: präzise Google-Ads-Kampagnen, abgestimmte Landingpages, klares Conversion-Tracking. Parallel optimierten wir die Website, sodass aus jedem Klick eine echte Buchungschance wurde.

Ergebnis
13 Tage nach Kampagnenstart war der Folgemonat zu 87 % gebucht. Im ersten Jahr: 16.462 Klicks, 9,82 % Klickrate, eine Auslastung 12 % über der regionalen Konkurrenz.

Der Vergleich

Jobportale, Headhunter oder LiberTec?

Jobportale

Langsam
Sichtbarkeit erst nach Wochen

Hohe Anzeigenpreise
Oft mehrere Hundert € pro Stelle ohne Garantie

Viele unpassende Bewerber

Wirkung endet nach Ablauf der Anzeige

Feste Laufzeit, keine Anpassung

Keine Einsicht in Performance

Standardanzeigen

Texte/Anzeigen selbst erstellen

Headhunter

Mittel
Abhängig vom Netzwerk

Sehr hohe Provision
i. d. R. 20–30 % des Jahresgehalts pro Kandidat

Wenige Kandidaten,
oft wechselwillig

Nur punktuelle Besetzung, keine Markenwirkung

Vertraglich gebunden

Blackbox
unklar, woher Kandidaten kommen

Individuelle Suche, aber auf einen Kanal beschränkt

Viele Abstimmungen nötig

LiberTec

Schnell
Erste Bewerbungen in 10 Tagen

Flexible Modelle
frei wählbares Werbebudget, faire Agenturhonorare, jederzeit kündbar

Gezielte Ansprache
Bewerber nach klaren Kriterien

Arbeitgebermarke wird
nachhaltig gestärkt

Jederzeit kündbar
Skalierbar nach Bedarf

Klare Auswertungen
& regelmäßige Meetings

Ganzheitlich
Website, Content & Kampagnen
individuell kombiniert

Minimaler Aufwand
Wir übernehmen alles

Ablauf zur Zusammenarbeit

In vier Schritten zum Neukunden-System, das Anfragen liefert.

Wir halten den Aufwand für Sie bewusst gering. Nach einem kurzen Briefing übernehmen wir Strategie, Aufbau und Betrieb Ihres Neukunden-Systems — Sie konzentrieren sich auf Ihr Geschäft.

Analyse & Strategie — Bevor wir Kunden ansprechen.

Wir analysieren Ihre Zielgruppe, Ihren Wettbewerb und Ihre aktuelle Online-Sichtbarkeit. Daraus entsteht eine klare Strategie: Welche Kunden Sie wirklich brauchen, wo sie suchen, mit welcher Botschaft Sie sie erreichen. Sie sehen den Plan, bevor wir produzieren.

Website & Inhalte — Was Kunden überzeugt.

Wir bauen oder optimieren Ihre Website — auf Conversion ausgerichtet, nicht nur auf Optik. Dazu produzieren wir Inhalte, die Vertrauen schaffen: Texte, Fotos, Videos. Ihre Website wird zum Vertriebsmitarbeiter, der 24/7 für Sie arbeitet.

Kampagnenstart — Sichtbar in wenigen Tagen.

Wir setzen Ihre Kampagnen auf Google und Meta auf — exakt auf Ihre Zielgruppe ausgerichtet. Innerhalb weniger Tage gehen Anzeigen live, erste Anfragen treffen ein. Sie bekommen Anfragen, statt auf Zufall zu hoffen.

Auswertung & Optimierung — Bessere Ergebnisse, Monat für Monat.

In monatlichen Reports und persönlichen Meetings besprechen wir, was funktioniert und wo wir nachschärfen. Wir optimieren Anzeigen, Inhalte und Targeting laufend. Sie behalten den Überblick — und entscheiden flexibel, wie lange wir zusammenarbeiten.

FAQ

Häufig gestellte Fragen

Wie schnell sehe ich erste Anfragen?

Mit Google Ads kommen erste Klicks ab Tag 1, erste Anfragen oft innerhalb der ersten Tage. Bei eSENtia war der Folgemonat 13 Tage nach Kampagnenstart zu 87 % gebucht. Die genauen Zahlen hängen von Branche, Region und Angebot ab.

Was kostet das?

Sie zahlen ein faires Agenturhonorar plus Ihr selbst gewähltes Werbebudget. Kein Mindestbudget, keine Mindestlaufzeit. Im Erstgespräch erstellen wir ein transparentes Angebot — Sie wissen vorab, was es kostet.

Wie viel Zeit muss ich selbst investieren?

Wenige Stunden — verteilt auf Kennenlernen, Inhaltsabstimmung und gelegentliches Feedback. Strategie, Website, Inhalte, Kampagnen, Optimierung: alles bei uns. Sie geben Freigaben. Wir liefern Ergebnisse.

Brauche ich eine bestehende Website?

Nein. Wenn Ihre Website nicht passt, bauen wir eine neue oder optimieren die bestehende. Bei VIMTEC war die Website der Hebel, bei eSENtia ein zweisprachiges Setup. Was passt, entscheiden wir gemeinsam in der Strategie.

Wie wird Erfolg gemessen?

Mit datenschutzkonformem Conversion-Tracking auf jeder Anzeige und jedem Formular. Sie sehen monatlich: Wie viele Klicks, wie viele Anfragen, was kostet ein Lead. Keine Vermutungen. Nur Zahlen.

Was ist, wenn die Anfragen nicht kommen?

Wir steuern in den monatlichen Meetings nach — andere Botschaften, anderes Targeting, andere Kanäle. Statt einer einmaligen Maßnahme haben Sie ein System, das ständig optimiert wird. Sie sind außerdem jederzeit kündbar — kein Risiko, weiterzumachen, was nicht funktioniert.

Welche Branchen funktionieren bei Ihnen?

Wir betreuen Industrie, Mittelstand, Hotellerie, Gastronomie, Immobilien, Handwerk und Dienstleister. Konkrete Erfolge: Bärwalder Seelust (Tourismus), eSENtia (Hotellerie), VIMTEC (Industrie). Wenn Kunden online suchen — und das tun heute fast alle — funktioniert unser Ansatz.

Was unterscheidet Sie von anderen Agenturen?

Wir bauen ein zusammenhängendes System, statt einzelne Leistungen zu verkaufen. Website, Inhalte, Google Ads, Meta Ads — alles abgestimmt, alles aus einem Haus. Über 150 Kunden seit 2021. Kein einziger unzufrieden.

Bekomme ich einen festen Ansprechpartner?

Ja. Ein Projektleiter aus unserem Team begleitet Ihr Neukunden-System durchgängig. Per Mail, Telefon oder WhatsApp erreichbar — auch außerhalb klassischer Bürozeiten.

Können Sie eine bestimmte Anzahl Anfragen garantieren?

Nein, und niemand sollte das seriös behaupten. Was wir garantieren: Wir setzen alle Hebel — Website, Inhalte, Kampagnen — und optimieren laufend. Bei über 150 betreuten Kunden seit 2021 hatten wir keinen einzigen unzufriedenen Fall.

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